Reasigne planes de acción a diferentes proyectos, equipos o administradores para mantener una propiedad adecuada del plan y la estructura organizacional.
Utilice esta sección de la Herramienta de Configuración Avanzada para cambiar el proyecto, equipo y administrador (es decir, propietario) de un plan de acción. Accédalo a través de la pestaña Acción en la parte superior de la página de Configuración Avanzada.
Use la lista desplegable Planes y el campo de búsqueda para localizar el plan que desea modificar, luego seleccione Transferir Plan desde el menú Más Opciones (⁝) correspondiente al plan para mostrar la ventana Transferir Plan.
Nota: Si solo desea asignar un administrador diferente a un plan sin cambiar su proyecto o equipo, puede usar la función Transferir Plan de la herramienta de Monitoreo de Equipo.
En la ventana Transferir Plan, use las listas desplegables Nuevo Proyecto, Nuevo Equipo y Nuevo Administrador del Plan para asignar, respectivamente, un nuevo proyecto, equipo o administrador (es decir, propietario) al plan. Haga clic en Guardar Cambios cuando haya terminado.
Nota: Debido a que las tareas recomendadas por Gallup son específicas del proyecto y equipo del plan con el que están asociadas, modificar el proyecto o equipo de un plan hará que sus tareas recomendadas por Gallup asociadas (si las hay) no sean aplicables.
